Meta-medeoprichter Mark Zuckerberg ontwikkelt naar verluidt een persoonlijke AI-agent om zijn werk te beheren en de traditionele managementlagen te omzeilen, in lijn met een bedrijfsbreed initiatief voor werknemers om agentische tools te adopteren.
De ontwikkeling maakt deel uit van een bredere bedrijfsstrategie om de productiviteit van werknemers te verbeteren, organisatorische wrijving te verminderen en Meta in staat te stellen effectief te concurreren met AI-native startups die met kleinere teams opereren.
Volgens The Wall Street Journal op zondag, onder verwijzing naar bronnen die dicht bij de zaak staan, is de AI-agent van Zuckerberg in ontwikkeling, maar assisteert hij hem momenteel bij het ophalen van informatie. Deze agent haalt informatie rechtstreeks op en omzeilt verzoeken via meerdere personeelslagen.
Zuckerberg gaf eind januari in een winstoproep aan dat 2026 een aanzienlijke verschuiving zou betekenen in de operationele methoden van Meta als gevolg van AI, wat mogelijk zou leiden tot veranderingen in de organisatiestructuur. Hij verklaarde: “Terwijl we hierin navigeren, bouwt onze poolster aan de beste plek voor individuen om een enorme impact te maken. Om dit te doen, investeren we in AI-native tooling, zodat individuen bij Meta meer gedaan kunnen krijgen, we verhogen individuele bijdragers en maken teams plat.”
Meta-werknemers gebruiken naar verluidt agentische tools zoals MyClaw, die toegang biedt tot werkbestanden en chatlogboeken, waardoor communicatie met collega’s en tegenhangers van AI-agenten mogelijk wordt. Medewerkers maken ook gebruik van Second Brain, een AI-tool gebouwd op de Claude-infrastructuur van Anthropic, intern beschreven als een ‘AI-stafchef’ om het projectwerk te versnellen.
In een verwante ontwikkeling suggereerde een rapport van Reuters van 14 maart, onder verwijzing naar drie bronnen, dat Meta mogelijk verdere ontslagen plant, die tot 20% van het bedrijf zouden kunnen beïnvloeden. Deze ontslagen zouden tot doel hebben de uitgaven te compenseren en de efficiëntiewinst op het gebied van AI te benutten, hoewel er geen specifieke data of definitieve schaal zijn vastgesteld.
Meta weigerde commentaar te geven op het artikel in The Wall Street Journal. Wat het Reuters-rapport betreft, beschreef een Meta-woordvoerder het als een “speculatief rapport over theoretische benaderingen.”
De bredere cryptosector heeft in 2024 te maken gehad met ontslagen, waarbij bedrijven als blockchain-dataprovider Messari en Exchange Crypto.com het personeelsbestand hebben teruggeschroefd en tegelijkertijd de nadruk hebben gelegd op een hernieuwde focus op AI.
