Een Amerikaanse districtsrechter heeft het verzoek van Meta om een rechtszaak te ontslaan die is ingediend door Kelly Stonelake afgewezen, een vroege medewerker die beweert dat seksuele intimidatie, discriminatie op grond van seksuele en vergelding tijdens haar ambtstermijn bij het bedrijf van 2009 tot begin 2024 de zaak had die de zaak had toegestaan.
Stonelake, in een verklaring aan TechCrunch, uitte de hoop dat de uitspraak anderen zou aanmoedigen die discriminatie en giftige werkplekculturen hebben ervaren om gerechtigheid door de rechtbanken na te streven. Haar rechtszaak, aanvankelijk ingediend in de staat Washington, werd verplaatst naar de federale rechtbank waar meta vervolgens zijn ontslag zocht, met het argument dat de claims wettelijk onvoldoende waren.
Meta heeft geweigerd commentaar te geven op de rechtszaak of de beslissing van de rechter.
In haar klacht beweert Stonelake dat Meta niet heeft gehandeld nadat ze incidenten met seksueel misbruik en intimidatie had gemeld. Ze beweert verder dat ze herhaaldelijk is gepasseerd voor promoties ten gunste van mannelijke collega’s en werd geconfronteerd met vergelding voor het markeren van een videogame waarvan ze geloofde dat het racistisch en schadelijk was voor minderjarigen. Stonelake betoogt dat deze vermeende aandoeningen haar geestelijke gezondheid aanzienlijk hebben beschadigd, waardoor medische behandeling nodig was. Ze verklaarde in februari dat haar motivatie voor het indienen van de rechtszaak was om meta verantwoordelijk te houden voor wat zij beschrijft als een patroon van misbruik binnen het bedrijf, met de nadruk op het potentieel voor schade die technologiebedrijven zoals Meta bezitten.
In zijn motie om te ontslaan, betoogde Meta dat Stonelake geen haalbare claims presenteerde en dat haar aantijgingen van intimidatie, discriminatie en vergelding buiten het statuut van de beperkingen van de Washington -wet tegen discriminatie (WLAD) vielen. Rechter Rothstein heeft dit argument echter gedeeltelijk afgewezen in documenten die op 21 augustus waren ingediend.
De rechter bepaalde dat delen van de claims van Stonelake met betrekking tot vergelding, het niet bevorderen en seksuele intimidatie voldoende waren om door te gaan. Desalniettemin verwierp de rechter andere specifieke claims met betrekking tot aanvullende beschuldigingen van seksuele intimidatie, vergelding en onrechtmatige kwijting. Het verzoek van Stonelake om de indiening te wijzigen, werd ook geweigerd. Zowel stonelake als meta moeten nu half september een gezamenlijk statusrapport indienen.
De aantijgingen van Stonelake behoren tot verschillende spraakmakende beschuldigingen meta die onlangs is geconfronteerd. Kort nadat Stonelake haar rechtszaak had aangespannen, bracht Sarah Wynn-Williams, voormalig hoofd van het openbare beleid voor Facebook, haar memoires ‘zuivere mensen’ uit, met vermeende seksuele intimidatie door haar supervisor en daaropvolgende vergelding nadat ze hem had gemeld. Meta ontkende de aantijgingen van Wynn-Williams. Wynn-Williams is momenteel verboden haar boek op de markt te brengen nadat een rechter de kant van Meta had gekozen, vastgesteld dat ze waarschijnlijk haar niet-onthullingsovereenkomst heeft geschonden door het te schrijven.
Source: Judge staat het meta -intimidatierecht van Stonelake toe om door te gaan
